為不斷提高公司中層以上管理人員履職能力，提升干部隊伍執行力，激發干部隊伍適應新常態，展現新作為，近日，玉溪家園公司召開2022年度工作述職測評會議。

會上，公司市場化選聘高級管理人員、中層管理人員、各子公司班子成員圍繞政治思想學習情況、履職情況、廉潔自律情況、存在的問題及下一步努力方向等先后上臺述職，并接受評議。公司領導在肯定述職人員成績的同時，也指出不足，并提出了期望。

此次述職測評會，不僅是對中層以上人員一年來履職情況的總結，也是全面剖析自身不足、規劃和構思來年工作的動員，更是公司黨委管理干部和考核干部的一項重要工作，是公司完善考核評價體系，推動管理人員能上能下、能進能出，形成能者上、優者獎、庸者下、劣者汰的重要舉措。

全體述職人員紛紛表示將持續提升“政治三力”，立足本職、守正創新、團結奮斗，為全力推進公司發展做出新的更大貢獻。

撰文：董媛婕